Transformation Management: Tradition ist kein Geschäftsmodell. Veränderung beginnt im Mindset.
Auch die Globalisierung oder Marktveränderungen verlangen strategische und strukturelle Anpassungen. Kultureller Wandel – etwa durch neue Unternehmenswerte – beeinflusst die Zusammenarbeit und Führungskultur. Zudem fordern Krisen wie Pandemien, Kriege oder wirtschaftliche Einbrüche schnelle, tiefgreifende Reaktionen. In all diesen Fällen schafft Transformation Management Orientierung und Handlungssicherheit.
Nachhaltige Veränderung entsteht nicht zufällig - sie braucht Struktur, Beteiligung und Klarheit. Veränderung gelingt, wenn die Menschen auf die Reise mitgenommen werden. Gerne nehmen wir Sie auf eine kurze Reise mit und zeigen Ihnen in dieser PE to go Session auf, wie Transformation nicht mit Konzeptpapieren, sondern mit erlebbaren Lernformaten, Workshops und gezielten Kompetenzentwicklung - direkt im Arbeitsalltag, praxisnah und wirksam – erfolgreich umgesetzt werden kann.
Impulsgeber
Marcel Rüfenacht, Digital Expert & Leiter Firmenkunden, KV Business School Zürich
Weitere wichtige Informationen
Meine Leidenschaft gilt dem Marketing. Wir alle sind Marketing. Ich habe das Privileg, täglich mit vielen Menschen zu tun zu haben, welche in der Marketing-Welt den essentiellen Unterschied machen. Digitalisierung hin oder her. Als nicht Digital Native bin ich ein Fan, klassisches und digitales Marketing zu kombinieren. Lebenslanges Lernen gehört für mich aber da dazu. In meiner Dozententätigkeit an der KV Business School inspiriere, begleite und befähige ich Marketing-Interessierte ihren eigenen Weg mit viel Freude zu gehen.